Voltar6Bocas Content & Performance OS
Manual de operação
O acordo de trabalho do time. Leia uma vez, siga todo dia.
1. Por que o sistema existe
- Nada de pauta por áudio: toda demanda vira um card com briefing escrito.
- Cada conteúdo tem status, responsável e data — visível para os três perfis.
- Aprovação e ajuste acontecem dentro do card, com histórico permanente.
2. Perfis e responsabilidades
- Estrategista: cria pautas e briefings, revisa entregas, gerencia ciclos, mídia paga e relatórios.
- Admin/Influencer: grava, envia material, atualiza checklist de produção e registra stories do dia.
- CEO: aprova ou pede ajuste, acompanha dashboard, Continental e resultados.
3. Fluxo de um conteúdo
- Ideia → Pauta (briefing preenchido) → Gravado → Enviado → Edição concluída → Revisado → Aprovado → Publicado.
- Só o CEO move para Aprovado. Ajustes voltam o card para o Influencer com o comentário do que mudar.
- Conteúdo publicado com boa performance é marcado como vencedor e vira candidato a mídia paga.
4. Rotina diária
- Manhã: Influencer abre o Dashboard e confere gravações e stories do dia.
- Tarde: Estrategista revisa o que foi enviado e libera para aprovação.
- Fim do dia: CEO limpa a fila de Aprovações — meta de zero pendências.
5. Stories
- IRL: bastidores, rotina real da oficina.
- EST: estratégicos, com objetivo comercial ou educativo.
- CONT: ativações Continental, com marcação obrigatória da parceria.
6. Continental
- Toda ativação precisa estar vinculada ao contador de metas do ciclo.
- Registre o entregável combinado e a data efetiva de publicação.
- O relatório da parceria sai direto do painel Continental.
7. Transição (20/08 a 25/08) e operação oficial (26/08)
- 20 a 25/08: cadastro do histórico, migração das pautas em aberto e treino do time no sistema.
- A partir de 26/08: WhatsApp deixa de valer como canal de demanda — o que não está no sistema não existe.